221

    Одно изъ горькихъ условій положенія начальника заключается въ томъ стѣсненіи полнаго, съ его стороны, выраженія дружбы къ своимъ подчиненнымъ, которое налагаетъ на него достоинство этого положенія; а какъ пріятно было бы, встрѣтивъ людей достойныхъ, преданныхъ, сблизиться съ ними, установить съ ними отношенія братства и полнаго равенства въ тѣ минуты, когда служебныя; от-ношенія не напоминаютъ насильно о чинахъ.
    Иногда добросердечный начальникъ, страдая своимъ одиноче-ствомъ дозволяетъ себѣ поддаться этой пріятной, основанной на ува-женіи и потому, въ сущности, почтенной слабости. Путъ сердце на-чальника право, но самъ онъ виноватъ, въ особенности, если под-чиненные, удостоенные его расположенія, забываютъ и часто, не желая того, роняютъ достоинство своего друга въ глазахъ осталь-ныхъ его подчиненныхъ. Кто хочетъ стать на короткую ногу съ своими подчиненными, тотъ прежде всего долженъ быть настолько сильнымъ, чтобы ни въ какомъ случаѣ не быть вовлеченнымъ этою близостью въ фамильярность, которая лишитъ его уваженія. Сте-пень этого сближенія онъ долженъ соразмѣрять съ степенью своего нравственнаго превосходства, а главное — съ умомъ и житейскимъ тактомъ тѣхъ изъ своихъ подчиненныхъ, которымъ оказываетъ свое братское довѣріе.
    Начальникъ, чувствующій себя высшимъ только потому, что онъ старше чиномъ, съ ограниченнымъ умомъ и слабымъ харак-теромъ не долженъ допускать себя до подобной короткости; въ про-тивномъ случаѣ онъ очень скоро скомпрометируетъ какъ свое личное достоинство, такъ и достоинство своего положенія.